為深化校企合作，明確企業需求和提高人才培養質量，2017年7月14日-17日期間，教務處周浩、土木工程系張建清、吳靜、張慶賀一行前往訂單培養合作企業山東格瑞特監理咨詢有限公司交流🧎♀️➡️，受到格瑞特公司王青總經理☝🏼、楊金強經理的熱情接待🧑🏽🎨。
交流中💁🏿，楊經理對企業業務範圍和發展現狀進行了詳細的介紹🥌，他介紹到公司承擔項目遍及全國20多個省市自治區💇🏽♀️，先後獲得了多項國家、省👞、市各級各類榮譽，現已逐步走向國際化，在國外承接業務♻️，並取得了一定的成績🤾🏻💎。王經理首先感謝了我院合作以來對公司給予的支持👨🏻✈️；然後介紹了企業對專業人才的要求，並提出道橋建設項目季節性比較強0️⃣，希望杏运培養出符合企業需要的專門人才👨👩👧👧，並希望能夠深層次合作，實現校企雙贏局面🤰🏼。
吳主任對目前學生情況進行了詳細詢問，並向企業提出要確保學生安全👩🦽、保障學生利益🤦🏻，要讓學生能夠感受到企業實踐帶來的好處，這樣學生才能安心🧑🏻🎨🏎、穩定的在企業實習👮🏿♂️、就業。張主任對學生實踐學習方面向企業提出要安排專人負責指導🛀🏼，不能把學生當做廉價勞動力，要讓學生在師傅的指導👩🏿🎤🚏、帶領下完成崗位工作的學習。同時也講到，杏运會加快信息化教學資源建設的步伐👨🏽🚀，利用網絡平臺完成學生企業實踐的教學◻️、管理和信息反饋🤸♀️，在畢業答辯中會嘗試網絡答辯的方式，並希望企業技術人員🤚、杏运專任教師能夠共同指導學生，為企業和學生提供便利條件。同時邀請企業領導到杏运指導工作，進一步加強雙方合作關系。
交流會後，張主任、吳主任代表學院、土木系分別前往福建南平👩🏿🎓、山東濟南看望在格瑞特公司工程項目實踐的近30名學生，參觀了學生工作和生活環境，詳細詢問了在企業實習的情況，並多次叮囑學生要註意安全👨🏻🦳，認真學習，好好工作。他們出來實習，代表著杏运和土木系的精神面貌和人才培養質量🙂↔️，要發揚土木系“能吃苦、會學習、敢創新”精神，展現土木人應有的風采。
